La période de soumission de candidatures au titre du Programme des candidats des Territoires du Nord-Ouest débutera le 27 février 2025 à 9 h (heure des Rocheuses) et se terminera le 6 mars 2025 à 17 h (heure des Rocheuses). Les candidats admissibles peuvent déposer leur demande en ligne sur le site Web du Programme des candidats des Territoires du Nord-Ouest.

À la suite de la réduction par le gouvernement fédéral du quota de désignations des Territoires du Nord-Ouest le mois dernier, le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest (GTNO) a reçu des commentaires de la part des résidents, des entreprises et des organisations. En conséquence, le GTNO apporte des modifications au processus de réception des demandes pour 2025, ainsi qu’aux lignes directrices du programme des candidats. Les changements visent à équilibrer les nécessités : celle de répondre aux besoins des personnes dont le permis de travail expire bientôt, celle de reconnaître les personnes qui ont consacré beaucoup de temps à leur employeur ténois, et celle de soutenir les divers besoins des employeurs des TNO.

Le nombre de désignations autorisées aux TNO pour 2025 s’élève à 150. Lorsque la période de réception des demandes rouvrira le 27 février 2025, 90 nouvelles demandes seront acceptées. En effet, 60 demandes ont été reçues en 2024 au-delà du quota du GTNO pour cette année-là. Ces demandes sont traitées dans le cadre du quota de désignations pour 2025.

Les quotas alloués pour les 90 nouvelles demandes sont les suivants :
 

• 70 demandes d’employeurs de Yellowknife au titre du volet Employeur
  • 35 candidatures seront acceptées dans la catégorie Emplois de premier échelon ou semi-qualifiés. Les candidats doivent répondre à tous les critères d’admissibilité, notamment : avoir un permis de travail expirant en 2025 et avoir travaillé à temps plein aux TNO pour l’employeur qui les a désignés, dans la même profession, pendant au moins 12 mois immédiatement avant de présenter leur candidature.
  • 35 candidatures seront acceptées dans les catégories Travailleurs qualifiés et Entrée express TNO combinées pour les candidats qui répondent à tous les critères d’admissibilité, notamment les suivants :
    • Avoir une offre d’emploi permanent à temps plein auprès d’un employeur des TNO, avoir 12 mois d’expérience de travail dans la profession visée et posséder un permis de travail expirant en 2025; OU
    • Avoir travaillé à temps plein aux TNO pour l’employeur qui a présenté la candidature, dans la même profession, pendant au moins 18 mois immédiatement avant de présenter la candidature. 
• 10 candidatures d’employeurs de collectivités autres que Yellowknife au titre du volet Employeur 
  • 5 candidatures dans la catégorie Emplois de premier échelon ou semi-qualifiés. Les candidats doivent répondre à tous les critères d’admissibilité, notamment : avoir un permis de travail expirant en 2025 et avoir travaillé à temps plein aux TNO pour l’employeur qui les a désignés, dans la même profession, pendant au moins 12 mois immédiatement avant de présenter leur candidature.
  • 5 candidatures seront acceptées dans les catégories Travailleurs qualifiés et Entrée express TNO combinées pour les candidats qui répondent à tous les critères d’admissibilité, notamment les suivants :
    • Avoir une offre d’emploi permanent à temps plein auprès d’un employeur des TNO, avoir un an d’expérience de travail dans la profession visée et posséder un permis de travail expirant en 2025; OU
    • Avoir travaillé à temps plein aux TNO pour l’employeur qui a présenté la candidature, dans la même profession, pendant au moins 18 mois immédiatement avant de présenter la candidature.
• 10 candidatures de francophones au titre du volet Francophone ou du volet Employeur

Pour la période de présentation des demandes de 2025, on fixera un plafond de demandes qu’un employeur ténois pourra soumettre au titre du volet Employeur en fonction de la taille de son entreprise.

• Employeurs ayant au total de 1 à 10 employés ténois : 1 demande. 
• Employeurs ayant au total de 11 à 49 employés ténois : 2 demandes.
• Employeurs ayant au moins 50 employés ténois : 4 demandes.

Après la période de présentation des demandes et la vérification de toutes les demandes soumises, 90 demandes seront sélectionnées de manière aléatoire (le principe du premier arrivé, premier servi ne sera pas appliqué) en vue d’une évaluation. Les demandeurs seront informés par courriel si leur demande a été sélectionnée (ou non) pour évaluation. Les demandes sélectionnées seront évaluées dans l’ordre de la date d’expiration du permis de travail.

Le GTNO reconnaît que tous les demandeurs intéressés ou admissibles ne pourront pas faire appel au PCTNO en 2025, ce qui entraînera difficultés et déceptions pour certains demandeurs et certaines entreprises. Le GTNO encourage les employeurs des TNO à envisager d’autres programmes d’immigration gérés par le gouvernement fédéral pour remédier aux graves pénuries de main-d’œuvre. Le GTNO continuera à plaider en faveur d’un quota de désignations plus élevé de la part du gouvernement fédéral.

Nous invitons les candidats à consulter les nouvelles lignes directrices du programme et les nouvelles listes de contrôle en lien avec les demandes et à commencer à rassembler l’information et les documents nécessaires avant la réouverture de la période de soumission de candidatures au programme. Si vous avez des questions, veuillez appeler au 1-855-440-5450, écrire à immigration@gov.nt.ca ou visiter le www.immigrationtno.ca.  

Les représentants des médias sont priés de s’adresser à :

ecepublicaffairs@gov.nt.ca
Éducation, Culture et Formation
Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest