Supplément de rémunération pour l'emploi
La personne sélectionnée recevra un supplément de 10 000 $ au moment de son embauche, puis un autre supplément de 10 000 $ après 12 mois consécutifs de travail, à condition de demeurer dans un poste admissible pendant 12 autres mois. Il s'agit d'une indemnité imposable qui fera l'objet
des déductions applicables.

Renseignements sur l'organisme
L'Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest (ASTNO) offre des carrières stimulantes dans le domaine de la santé et des services sociaux dans le Nord canadien. L'ASTNO possède des centres de services dans des collectivités à l'échelle des Territoires du Nord-Ouest (TNO), emploie plus de 1 600 personnes et offre des services à plus de 43 000 résidents des TNO et de 5 900 résidents de la région de Kitikmeot, au Nunavut.
Travailler pour l'ASTNO vous permettra en outre de profiter de nombreux débouchés
dans des collectivités accueillantes.

Renseignements sur le poste
Basé à Yellowknife et relevant du gestionnaire des services aux mères et aux enfants, l'infirmier auxiliaire autorisé fait partie d'une équipe obstétrique qui fournit des soins aux mères et aux nouveau-nés à risque faible à élevé au sein du service d'obstétrique.

Ce service prend en charge environ 600 accouchements par an, avec une moyenne de cinq patientes par jour, hospitalisées ou en consultation externe. L'équipe évolue dans un milieu de travail où les liens entre coéquipiers sont solides et où votre contribution entraînera des améliorations concrètes pour les patientes.

Vous pourrez effectuer des rotations dans les domaines suivants : travail et accouchement (y compris la réanimation néonatale), soins prénatals et postnatals (pour mères et nouveau-nés), pouponnière et salle d'opération. En fonction des besoins de l'hôpital et de l'acuité des besoins des patients, vous pouvez également prodiguer des soins infirmiers normalisés dans d'autres services, pourvu qu'il s'agisse de tâches relevant du champ d'exercice des infirmiers auxiliaires autorisés.

Vous améliorerez chaque jour la vie des patients en favorisant la santé du nouveau-né, en renforçant les liens familiaux et en créant des expériences positives pour les patientes, tout en travaillant dans un milieu qui valorise la collaboration, l'apprentissage et le respect professionnel.

Responsabilités principales
' Fournir aux patientes en obstétrique et aux nouveau-nés des soins infirmiers sécuritaires, empreints de compassion et axés sur la patiente et sa famille, conformément aux normes professionnelles, à la déontologie et aux politiques organisationnelles.
' Évaluer, planifier et mettre en œuvre des plans de soins individualisés suivant une approche holistique et fondée sur des données probantes, et les documenter.
' Assister les femmes pendant le travail, l'accouchement, la période postnatale, l'allaitement
et une éventuelle césarienne, pourvu qu'il s'agisse de tâches relevant du champ d'exercice ces infirmiers auxiliaires autorisés.
' Collaborer avec les médecins, les sages-femmes, les infirmiers et l'équipe interprofessionnelle à l'obtention de résultats positifs pour les patientes.
' Faire connaître à la patiente et à sa famille les soins, les plans de traitement et les mesure favorisant sa santé, et les aider à suivre ce programme.
' Défendre la dignité de la patiente, son autonomie, sa vie privée et sa sécurité, et l'aider à prendre des décisions éclairées.
' Respecter les normes en matière de prévention des infections, de sécurité au travail et de préparation aux situations d'urgence.
' Participer aux séances de perfectionnement professionnel continu et d'amélioration de la qualité, et encourager l'esprit d'équipe et le respect entre collègues.

Qualifications recherchées
'    Un diplôme d'infirmier auxiliaire autorisé.
ET
' Avoir réussi un programme de formation en obstétrique (durant au moins 3 mois).
ET
' Une expérience minimale d'un an en obstétrique.

Exigences supplémentaires
Inscription obligatoire auprès de l'Ordre et Association des infirmières et infirmiers des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut avant l'entrée en poste.

Poste temporaire
Cette offre d'emploi concerne un poste d'une durée maximale d'un an.

Politique d'emploi des Autochtones
Pour se voir accorder la priorité en vertu de la Politique d'emploi des Autochtones,
les candidats doivent montrer clairement qu'ils y sont admissibles.

Vérification du casier judiciaire
Les candidats doivent se soumettre à une vérification des antécédents en vue d'un travail
auprès de personnes vulnérables. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, les candidats risquent de se voir disqualifier du concours.

Statut vaccinal
Le candidat retenu doit démontrer que son dossier de vaccination est à jour.

Inscriptions
Le candidat doit être inscrit à l'Ordre et Association des infirmières et infirmiers des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut.

Pour en savoir plus sur les possibilités de carrière dans le domaine des services de santé
et des services sociaux aux TNO, consultez le www.practicenwt.ca/fr.

Diversité et inclusion
Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d'adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l'on puisse prendre des mesures dans le cadre de la procédure d'embauche.

Admissibilité
Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours
afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables.

Équivalences
Les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d'expérience directe équivaut à une année d'études ou une année d'études équivaut à une année d'expérience. Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines.

Renseignements sur le concours
No du concours : 27668

Date limite : 1er avril 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses

Salaire
Le traitement est compris entre 45,34 $ et 54,15 $ l'heure (soit entre 88 413 $ et 105 593 $ environ par année), auquel s'ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 3 700 $.

Aide au processus d'embauche
Pour savoir comment préparer et comment soumettre votre candidature, veuillez consulter
la page Web « Préparer votre candidature ».

Renseignements seulement

Service de recrutement du personnel médical
Ministère des Finances
Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest
Yellowknife Centre, 5e étage
C. P. 1320, Yellowknife NT  X1A 2L9
Tél. : 867-767-9154, poste 14106
Téléc. : 867-873-0445
Courriel : hlthss_recruitment@gov.nt.ca

Remarque : Si vous ne recevez pas d'avis électronique qui confirme la réception de votre demande d'emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.