Concours réservé
Le concours est réservé aux membres reconnus et aux descendants des Premières Nations, des Métis ou des Inuits originaires du Canada.

Renseignements sur le ministère
Le ministère des Finances a pour mandat d¿encadrer et de diriger la fonction publique dans la gestion des finances et des ressources humaines. Ce mandat comporte la négociation d¿accords financiers importants avec le gouvernement fédéral, l¿offre de services d¿analyse et de consultation au Conseil de gestion financière, et la gestion efficace et économique des ressources financières et documentaires. Il inclut également le recrutement et le maintien en poste de fonctionnaires compétents et représentatifs de la population qu¿ils servent, ainsi que la mise sur pied de programmes et de services qui répondent aux besoins en ressources humaines de la fonction publique.

Renseignements sur le poste
Contribuez à façonner une fonction publique où chacun trouve sa place.
Nous sommes à la recherche d¿un leader stratégique et avant-gardiste pour mener des initiatives en matière de diversité et d¿inclusion dans l¿ensemble du gouvernement des Territoires du Nord-Ouest. À ce titre, vous guiderez  des changements significatifs en mettant au point des programmes, en conseillant les membres de la haute direction, et en élaborant des stratégies visant l¿embauche d¿une main-d¿œuvre représentative des diverses collectivités ténoises.
Si la collaboration vous dynamise, si vous êtes doué pour traduire les données en gestes concrets, et si la création de milieux de travail inclusifs vous passionne, voici pour vous l¿occasion de vraiment changer les choses.

Responsabilités principales

• Superviser l¿élaboration des stratégies du gouvernement des Territoires du Nord-Ouest en lien avec la diversité et l¿inclusion 
• Conseiller les membres de la haute direction et les groupes de travail quant aux pratiques inclusives
• Gérer des programmes clés, y compris les programmes de recrutement et de maintien en poste des Autochtones, les programmes liés à la diversité et à l¿inclusion, le Programme d¿aide aux employés et à leur famille, et les programmes de santé et de bien-être
• Superviser l¿évaluation et l¿amélioration continue des initiatives en matière de diversité et d¿inclusion ainsi que la rédaction de rapports sur celles-ci
• Guider une équipe affectée à l¿équité et à l¿inclusion dans l¿ensemble de la fonction publique

Qualifications recherchées

• Un baccalauréat dans un domaine pertinent, et quatre ans d¿expérience pertinente en élaboration de programmes liés aux ressources humaines ou à la diversité et à l¿inclusion, dont au moins un an d¿expérience récente en supervision.

Équivalences

• Un diplôme universitaire ou collégial pertinent, et six ans d¿expérience pertinente en élaboration de programmes liés aux ressources humaines ou à la diversité et à l¿inclusion, dont au moins un an d¿expérience récente en supervision.
• Parmi les domaines d¿études liés à ce poste, mentionnons les ressources humaines, l¿administration des affaires, les sciences sociales, les études autochtones et les études sur l¿équité ou sur l¿équité des genres.
   

Politique d¿emploi des Autochtones
Pour se voir accorder la priorité en vertu de la Politique d¿emploi des Autochtones, les candidats doivent montrer clairement qu¿ils y sont admissibles.

Vérification du casier judiciaire
Les candidats doivent se soumettre à une vérification du casier judiciaire. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, les candidats risquent de se voir disqualifier du concours.

Diversité et inclusion
Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d¿adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l¿on puisse prendre des mesures dans le cadre de la procédure d¿embauche.

Admissibilité
Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables.

Équivalences
Les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d¿expérience directe équivaut à une année d¿études ou une année d¿études équivaut à une année d¿expérience. Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines.

Renseignements sur le concours
No du concours : 27719
Date limite : 22 avril 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses

Salaire
Le traitement est compris entre 65,25 $ et 77,95 $ l¿heure (soit entre 127 238 $ et 152 003 $ environ par année), auquel s¿ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 3 700 $.

Aide au processus d¿embauche
Pour savoir comment préparer et comment soumettre votre candidature, veuillez consulter la page Web « Préparer votre candidature ».

Renseignements seulement

Ministère des Finances
Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest
Yellowknife Centre, 5e étage
C. P. 1320, Yellowknife, NT  X1A 2L9
Tél. : 867-767-9154, poste 14106
Téléc. : 867-873-0445
Courriel : jobsyk@gov.nt.ca

Remarque : Si vous ne recevez pas d¿avis électronique qui confirme la réception de votre demande d¿emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.