Supplément de rémunération pour l'emploi
La personne choisie pour occuper le poste recevra un supplément de 11 000 $ au moment de son embauche, puis un autre supplément de 11 000 $ après 12 mois consécutifs de travail, à condition de demeurer dans un poste admissible pendant 12 autres mois. Il s'agit d'une indemnité imposable qui fera l'objet des déductions applicables.

Renseignements sur l'organisme
L'Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest (ASTNO) offre des carrières stimulantes dans le domaine de la santé et des services sociaux dans le Nord canadien. L'ASTNO possède des centres de services dans des collectivités à l'échelle des Territoires du Nord-Ouest (TNO), emploie plus de 1'600 personnes, et offre des services à plus de 43'000 résidents des TNO et de 5'900 résidents de la région de Kitikmeot, au Nunavut. Travailler pour l'ASTNO vous permettra en outre de profiter de nombreux débouchés dans des collectivités accueillantes.

Renseignements sur le poste
La promotion de la santé et de la sécurité au travail vous passionne Aimez-vous relever des défis dans un environnement dynamique au rythme rapide?
Joignez-vous à l'équipe de l'Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest (ASTNO) et exercez un effet bénéfique sur le mieux-être des employés! En tant qu'infirmier en santé et sécurité au travail, vous offrirez des services de santé et sécurité au travail de grande qualité, axés sur la promotion de la sécurité et qui respectent les normes de soins les plus élevées. Vous aiderez le personnel à respecter les normes de sécurité, effectuerez des évaluations médicales, et offrirez des soins dans les limites de votre champ d'exercice.

Responsabilités principales
Services aux employés
'    Effectuer des évaluations de santé (vaccins, tuberculose, santé musculosquelettique, mieux-être en général).
'    Administrer des vaccins (y compris le vaccin annuel contre la grippe), donner les premiers soins, dépister la tuberculose, évaluer les risques d'exposition, et effectuer un suivi.
'    Fournir des conseils aux employés sur les questions de santé (par ex., consommation de substances psychoactives, abandon du tabac) et les aiguiller vers le programme d'aide aux employés et à leur famille ou vers d'autres ressources.
'    Évaluer l'aptitude des employés à retourner au travail et tenir à jour des dossiers médicaux confidentiels.
'    Offrir des formations sur la santé et la sécurité, et fournir des soins infirmiers de base (vérification des signes vitaux, injections, consignation aux dossiers).
Collaboration et coordination
'    Gérer et coordonner la surveillance des maladies transmissibles, en intervenant en dehors des heures de bureau au besoin.
'    Élaborer et offrir des activités de promotion de la santé, des ateliers et des programmes de formation.
'    Participer aux enquêtes sur les incidents, et effectuer des évaluations liées à la santé au travail et des évaluations des risques au travail.
'    Fournir une expertise clinique pour l'élaboration et la mise en œuvre d'un programme de santé et de sécurité au travail.
'    Conseiller les superviseurs et les gestionnaires sur la conformité du personnel aux politiques et aux programmes de santé et sécurité au travail.
Leadership
'    Mettre en pratique les valeurs de l'ASTNO et le code de conduite du GTNO.
'    Encadrer le personnel, les étudiants et les autres professionnels, et les éduquer et les conseiller.
'    Conseiller les membres de la direction sur les besoins cliniques en lien avec la santé et la sécurité au travail, et sur les pratiques sécuritaires au travail.
'    Demeurer au fait des lois sur la santé et la sécurité, et en promouvoir le respect dans l'ensemble de l'ASTNO.
Amélioration de la qualité et de la recherche
'    Appuyer les pratiques fondées sur des données probantes ainsi que les initiatives d'amélioration de la qualité.
'    Recueillir et analyser des données, rédiger des rapports, et formuler des recommandations pour améliorer la sécurité du personnel.

Pour réussir dans ce poste, le candidat doit posséder un baccalauréat en soins infirmiers, et au moins trois ans d'expérience pertinente dans le domaine de la santé ou des services sociaux. La priorité sera accordée aux candidats qui ont une expérience en soins infirmiers en santé du travail, en santé et sécurité au travail, en santé publique ou en prévention des infections, ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience de travail dans un domaine connexe. Nous prendrons en considération d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes.

Politique d'emploi des Autochtones
Pour se voir accorder la priorité en vertu de la Politique d'emploi des Autochtones, les candidats doivent montrer clairement qu'ils y sont admissibles.

Vérification du casier judiciaire
Les candidats doivent se soumettre à une vérification du casier judiciaire. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, les candidats risquent de se voir disqualifier du concours.

Statut vaccinal
Le candidat retenu doit démontrer que son dossier de vaccination est à jour.

Inscriptions
L'admissibilité actuelle à l'inscription ou à la certification auprès de l'Ordre et Association des infirmières et des infirmiers des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut est une condition préalable à l'obtention de ce poste.
Pour en savoir plus sur les possibilités de carrière dans le domaine des services de santé et des services sociaux aux TNO, consultez le www.practicenwt.ca/fr.

Diversité et inclusion
Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d'adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l'on puisse prendre des mesures dans le cadre de la procédure d'embauche.

Admissibilité
Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables.

Équivalences
Les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d'expérience directe équivaut à une année d'études, ou une année d'études équivaut à une année d'expérience. Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines.

Renseignements sur le concours
No du concours : 27721
Date limite : 1 mai 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses

Salaire
Le traitement pour ce poste est compris entre 54,44 $ et 65,03 $ l'heure (soit entre 106 158 $ et 126 809 $ environ par année), auquel s'ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 3 700 $.

Aide au processus d'embauche
Pour savoir comment préparer et comment soumettre votre candidature, veuillez consulter la page Web « Préparer votre candidature ».

Renseignements seulement
Ministère des Finances
Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest
Yellowknife Centre, 5e étage
C. P. 1320, Yellowknife NT  X1A 2L9
Tél. : 867-767-9154, poste 14106
Téléc. : 867-873-0445
Courriel : jobsyk@gov.nt.ca

Remarque : Si vous ne recevez pas d'avis électronique qui confirme la réception de votre demande d¿emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.