Agent correctionnel de relève 

Job Summary

Collectivité : Fort Smith
Ministère : Ministère de la Justice
No du concours : 28144
Salaire
Type d’emploi : On Demand, Permanent
Date limite : 14 aoû. 2026

Offre d'emploi

Concours réservé

Le concours est réservé aux candidats qui résident dans un rayon de 25 km de Fort Smith, aux TNO.

 

Renseignements sur le ministère

Le ministère de la Justice a pour mandat d administrer la justice, y compris les services de maintien de l'ordre, la justice communautaire, les services aux victimes et les services correctionnels aux Territoires du Nord-Ouest (TNO). L'exécution de ce mandat se fait dans le respect des valeurs locales et autochtones, et incite les collectivités à assumer de plus en plus de responsabilités.

 

Renseignements sur le poste

L'agent correctionnel de relève supervise les adultes incarcérés conformément aux normes opérationnelles établies par la Division des services correctionnels des TNO, afin d'offrir des services de détention et de réhabilitation sécuritaires aux délinquants et de faciliter leur réintégration dans leur collectivité. En tant que membre de l'équipe responsable de l'exploitation de l'établissement, le titulaire du poste assure la prestation des services et l'application continue des politiques conformément à la mission, à la vision et aux valeurs du service correctionnel.

Relevant du superviseur de quart, l'agent correctionnel de relève supervise jusqu'à 40 détenus adultes et agit à titre d'agent de la paix lorsqu'il est de service. Son travail est assujetti aux dispositions du Code criminel du Canada, de la Charte des droits et libertés, de la Loi sur les prisons et les maisons de correction (Canada), de la Loi sur les services correctionnels (TNO) et de la Loi sur la fonction publique (TNO), ainsi qu'aux politiques, comme les directives des services correctionnels, les ordres permanents de l'établissement et le Manuel sur les ressources humaines.

L'agent correctionnel de relève supervise les femmes incarcérées conformément à la Loi sur les services correctionnels (TNO), au Règlement sur les services correctionnels (TNO) et aux normes opérationnelles établies par la Division des services correctionnels, afin d'offrir des services de détention et de réhabilitation sécuritaires à ces individus et de faciliter leur réintégration dans leur collectivité. En tant que membre de l'équipe des opérations de l'établissement, le titulaire du poste assure la prestation des services et l'application continue des politiques conformément à la mission, à l'idéal et aux valeurs du service correctionnel.

 

En règle générale, le candidat doit posséder les qualifications suivantes :

Diplôme de 12e année ou l'équivalent combiné à la réussite du Programme de formation de recrutement dans le Nord des Services correctionnels des TNO ou d'un programme de formation équivalent d'une autre administration.

Quarts de travail

Le poste prévoit des quarts de travail alternants ou irréguliers en fonction des exigences opérationnelles.

 

Poste de relève

Cette offre d'emploi concerne un poste de relève pour lequel il n'y a pas d'heures de travail établies sur une base quotidienne, hebdomadaire ou mensuelle. Le titulaire du poste pourrait être appelé à se présenter au travail selon les besoins dans les établissements qui assurent la prestation de ces services chaque jour, et ce, tout au long de l'année. 

 

Programme de promotion sociale

Pour se voir accorder la priorité en vertu du programme de promotion sociale, les candidats doivent montrer clairement qu¿ils y sont admissibles.

 

Vérification du casier judiciaire

Les candidats doivent se soumettre à une vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, les candidats risquent de se voir disqualifier du concours.

 

Exigence justifiée

Le titulaire du poste doit détenir un permis de conduire valide de classe 4.

 

Diversité et inclusion

Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d'adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l'on puisse prendre de telles mesures dans le cadre de la procédure d'embauche.

Assistance à la demandePour
plus d'informations sur la préparation et la soumission de votre demande, veuillez visiter : Préparation de votre demande

Admissibilité

Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables.

 

Équivalences

Nous prendrons en considération toute combinaison équivalente de formation et d'expérience.

 

Renseignements sur le concours

No du concours :28144

Date limite : 14 aout 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses

 

Salaire

Le traitement est compris entre 45,34 $ et 54,15 $ l'heure, auquel s'ajoute une allocation de vie dans le Nord de 3,64 $ l'heure, répartie proportionnellement.

 

Renseignements seulement

Centre des services à la clientèle des ressources humaines de Fort Smith

Ministère des Finances

Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest

195, chemin McDougal

Case postale 876

Fort Smith NT  X0E 0P0

Tél. : 867-872-8343

Téléc. : 867-872-3298

Courriel : jobsfortsmith@gov.nt.ca

Remarque : Si vous ne recevez pas d avis électronique qui confirme la réception de votre demande d emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.