Gestionnaire territorial des services d'audiologie et d'orthophonie

Job Summary

Collectivité : Yellowknife
Ministère : L’Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest
No du concours : 27714
Salary: 121 641 $ - 145 295 $
Type d’emploi : Temps plein, Permanent
Date limite : 10 mai. 2026

Offre d'emploi

Supplément de rémunération pour l'emploi
La personne sélectionnée recevra un supplément de 10 000 $ au moment de son embauche, puis un autre supplément de 10 000 $ après 12 mois consécutifs de travail, à condition de demeurer dans un poste admissible pendant 12 autres mois. Il s'agit d'une indemnité imposable qui fera l'objet des déductions applicables.

Renseignements sur le ministère
L'Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest (ASTNO) offre des carrières stimulantes dans le domaine de la santé et des services sociaux dans le Nord canadien. L'ASTNO possède des centres de services dans des collectivités à l'échelle des Territoires du Nord-Ouest (TNO), emploie plus de 1 600 personnes et offre des services à plus de 43 000 résidents des TNO et de 5 900 résidents de la région de Kitikmeot, au Nunavut. Travailler pour l'ASTNO vous permettra en outre de profiter de nombreux débouchés dans des collectivités accueillantes.

Renseignements sur le poste

Le gestionnaire territorial des services d'audiologie et d'orthophonie est chargé d'assurer la direction et la supervision opérationnelle à l'échelle territoriale afin de garantir une prestation uniforme et de haute qualité des services d'audiologie et d'orthophonie partout aux Territoires du Nord-Ouest (TNO). Le titulaire du poste dirige l'élaboration et l'application de normes, de protocoles et de stratégies de prestation de services conformes aux lois du ministère de la Santé et des Services sociaux (MSSS) et aux politiques de l'Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest (ASTNO), tout en assurant la gestion des activités cliniques quotidiennes dans la région de Yellowknife.

En collaboration avec les responsables régionaux, les responsables du système et les organismes partenaires, il soutient l'élaboration de programmes aux TNO, favorise l'adoption de pratiques cliniques exemplaires et veille à ce que les services répondent aux besoins régionaux, tout en garantissant des résultats optimaux dans l'ensemble du système pour la population ténoise. Le titulaire gère un budget de fonctionnement annuel d'environ 2 millions de dollars et supervise une équipe pluridisciplinaire composée de cliniciens et de personnel de soutien.

Aux TNO, les services de réadaptation sont offerts par quatre équipes régionales situées à Fort Smith, Hay River, Inuvik et Yellowknife, et comprennent des services d'audiologie, d'orthophonie, d'ergothérapie et de physiothérapie. Toutes les équipes régionales proposent des services d'ergothérapie, de physiothérapie et d'orthophonie, mais les services d'audiologie sont offerts à Yellowknife et à Inuvik. Les services sont fournis tant dans les centres régionaux que dans les petites collectivités au moyen de diverses approches, notamment des cliniques itinérantes communautaires, des consultations télésanté et des modèles d'offre de services à distance. Les équipes de spécialistes du développement de l'enfant sont quant à elles rattachées aux équipes de réadaptation de Yellowknife et d'Inuvik.

Responsabilités principales
-   Assurer le leadership à l'échelle territoriale pour la planification, la normalisation et la prestation des services d'audiologie et d'orthophonie aux TNO.
-   Évaluer les besoins en matière de services, définir les priorités et diriger l'élaboration de programmes à l'échelle du territoire en collaboration avec le MSSS, la direction de l'ASTNO, les partenaires régionaux et les intervenants.
-   Diriger la prestation de services d'audiologie et d'orthophonie équitables, accessibles, sûrs et centrés sur la clientèle. Offrir son expertise et une orientation stratégique pour les programmes régionaux.
-   Assurer le suivi de la qualité et du rendement des services, mettre en œuvre des initiatives d'amélioration, évaluer les résultats et rendre compte des risques, des incidents et des résultats à la haute direction.
-   Diriger les activités d'amélioration de la qualité, de préparation aux agréments, d'élaboration de politiques, de normes cliniques, de trajectoires de soins et de développement des compétences afin de favoriser une pratique uniforme.
-   Collaborer avec les partenaires au sein du système afin d'assurer un équilibre entre l'harmonisation des services à l'échelle territoriale et la prise en compte des besoins régionaux, et favoriser la mise en œuvre en promouvant la communication, la présence sur le terrain et le suivi.
-   Contribuer à la planification, à la gouvernance et à la prise de décisions de l'ASTNO en participant à des comités ainsi qu'en fournissant des informations et des conseils sur les questions liées aux programmes et aux activités.
-   Assurer la gestion des ressources humaines et financières, notamment la dotation en personnel, la gestion du rendement, les relations de travail, la planification de la relève et la gestion budgétaire.
-   Fournir des services cliniques directs en audiologie ou en orthophonie, conformément aux normes professionnelles et au champ d'exercice prévu.
-   Promouvoir et assurer la santé et la sécurité au travail, notamment par la gestion des incidents, la prévention et la formation du personnel.

Qualifications recherchées
-   Maîtrise en audiologie ou en orthophonie.
-   Cinq ans d'expérience clinique en audiologie clinique ou en orthophonie.

Équivalence :
-   Baccalauréat en audiologie ou en orthophonie.
-   Dix ans d'expérience clinique en pratique clinique en audiologie ou en orthophonie.

Exigences supplémentaires
-   Être membre d'Orthophonie et audiologie Canada et titulaire d'un permis d'exercice en tant qu'audiologiste ou orthophoniste dans une province canadienne.

Politique d'emploi des Autochtones
Pour se voir accorder la priorité en vertu de la Politique d'emploi des Autochtones, les candidats doivent montrer clairement qu'ils y sont admissibles.

Vérification du casier judiciaire
Les candidats doivent se soumettre à une vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, les candidats risquent de se voir disqualifier du concours.

Statut vaccinal
Le candidat retenu doit démontrer que son dossier de vaccination est à jour.

Diversité et inclusion
Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d'adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l'on puisse prendre des mesures dans le cadre de la procédure d'embauche.

Admissibilité
Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables.

Équivalences
Les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d'expérience directe équivaut à une année d'études ou une année d'études équivaut à une année d'expérience. Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines.

Renseignements sur le concours
No du concours : 27717

Date limite : 10 mai 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses

Salaire
Le traitement est compris entre 62,38 $ et 74,51 $ l'heure (soit entre 121 641 $ et 145 295 $ environ par année), auquel s'ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 3 700 $.

Aide au processus d'embauche
Pour savoir comment préparer et comment soumettre votre candidature, veuillez consulter la page Web « Préparer votre candidature ».

Renseignements seulement

Service de recrutement du personnel médical
Ministère des Finances
Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest
Yellowknife Centre, 5e étage
C. P. 1320, Yellowknife, NT X1A 2L9
Tél. : 867-767-9154, poste 14106
Téléc. : 867-873-0445
Courriel : hlthss_recruitment@gov.nt.ca

Remarque : Si vous ne recevez pas d'avis électronique qui confirme la réception de votre demande d'emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.