Concours réservé
Le concours est réservé aux employés temporaires et permanents du gouvernement des Territoires du Nord-Ouest (GTNO) et de la Commission de la sécurité au travail et de l'indemnisation des travailleurs (CSTIT).

Les employés doivent poser leur candidature au moyen du module Employee Self-Service (Libre-service pour les employés) dans le système d'information sur les ressources humaines (HRIS). Pour en savoir plus, consultez le https://www.gov.nt.ca/careers/fr/node/3600. 

Renseignements sur le ministère
Le ministère de la Justice a pour mandat d'administrer la justice, y compris les services de maintien de l'ordre, la justice communautaire, les services aux victimes et les services correctionnels aux Territoires du Nord-Ouest. L'exécution de ce mandat se fait dans le respect des valeurs locales et autochtones, et incite les collectivités à assumer de plus en plus de responsabilités.

Renseignements sur le poste
Relevant du directeur adjoint, le sous-directeur des opérations supervise les opérations de première ligne du Complexe correctionnel du Slave Nord en conformité avec la Loi sur les services correctionnels des TNO, les lois et règlements applicables, et les normes de la Division des services correctionnels. Son rôle est d'assurer la détention et la garde sécuritaire des détenus, tout en favorisant leur réadaptation et leur réinsertion sociale. En tant que membre de l'équipe de gestion de l'établissement, le sous-directeur des opérations fait preuve de leadership lors des quarts de jour, de soir ou de nuit, et s'assure que les services sont offerts conformément à la mission, à la vision et aux valeurs des Services correctionnels.

En l'absence du directeur et du directeur adjoint, le titulaire est responsable des opérations de l'établissement, notamment de la sécurité, des programmes, des services, du personnel et des ressources. Lorsqu'il est en poste, il veille au bon déroulement des activités du Complexe. Il peut se voir confier certaines responsabilités, notamment tenir à jour le registre des heures supplémentaires du personnel, assurer le contrôle de toutes les clés de l'établissement, veiller au bon entretien du Complexe ou recueillir et gérer des renseignements de sécurité.

- L'établissement est un bien matériel d'une valeur de 45 000 000 $.
- Le budget total de l'établissement dépasse 16 000 000 $.
- L'établissement accueille de 130 à 150 détenus en tout temps.
- L'établissement compte de 20 à 30 employés en service en tout temps, y compris jusqu'à 20 subordonnés directs.
- Le titulaire est l'un des huit gestionnaires du Complexe.

Responsabilités principales
- Gérer la prestation des services de sécurité et des autres services pour assurer la sécurité de la population en général, des détenus et du personnel.
- Surveiller la gestion des programmes offerts aux détenus, et fournir de l'aide et des directives à cet effet afin de contribuer à la réadaptation et à la réinsertion des détenus dans la société.
- Gérer le personnel selon les directives fixées pour lui permettre de demeurer efficace et motivé, et pour maintenir un milieu de travail sûr et sécuritaire.

Connaissances et compétences
- Compréhension des politiques, des procédures et des opérations de sécurité des services correctionnels.
- Connaissance des techniques pratiques utilisées en milieu correctionnel, et capacité à faire preuve de discernement dans leur application (utilisation de moyens de contention, intervention non violente en cas de crise, prévention du suicide).
- Capacité à interpréter des documents judiciaires (mandats d'incarcération, défauts de paiement des amendes, mandats d'emprisonnement, etc.).
- Connaissance du matériel et des techniques propres au poste (matériel de contrainte, intervention non violente en cas de crise, modèle Processus-Personne-Contexte-Temps [PPCT], techniques d'extinction des incendies et d'utilisation du gaz poivré ).

Responsabilités principales 
Pour réussir dans ce poste, le candidat doit posséder un diplôme d'études secondaires ou un diplôme de niveau plus élevé et cinq ans d'expérience connexe, dont un an d'expérience en supervision. Il doit aussi posséder une certification en secourisme général et en réanimation cardio-respiratoire.

Équivalences acceptables
Un diplôme dans une discipline connexe (services correctionnels, études policières ou criminologie) et trois ans d'expérience, dont un an d'expérience en supervision.

Politique d'emploi des Autochtones
Pour se voir accorder la priorité en vertu de la Politique d'emploi des Autochtones, les candidats doivent montrer clairement qu'ils y sont admissibles.

Vérification du casier judiciaire
Les candidats doivent se soumettre à une vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, les candidats risquent de se voir disqualifier du concours.

Diversité et inclusion
Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d'adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l'on puisse prendre des mesures dans le cadre de la procédure d'embauche.

Admissibilité
Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables.

Équivalences
Les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d'expérience directe équivaut à une année d'études ou une année d'études équivaut à une année d'expérience. Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d'expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines.

Renseignements sur le concours
No du concours : 27803
Date limite : 18 mai 2026, à 23 h 59, heure des Rocheuses

Salaire
Le traitement est compris entre 56,99 $ et 68,06 $ l'heure (soit entre 111 131 $ et 132 717 $ environ par année), auquel s'ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 3 700 $.

Aide au processus d'embauche
Pour savoir comment préparer et comment soumettre votre candidature, veuillez consulter la page Web « Préparer votre candidature ».

Renseignements seulement

Ministère des Finances
Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest
Yellowknife Centre, 5e étage
C. P. 1320, Yellowknife, NT  X1A 2L9
Tél. : 867-767-9154, poste 104106
Téléc. : 867-873-0445
Courriel : jobsyk@gov.nt.ca

Remarque : Si vous ne recevez pas d'avis électronique qui confirme la réception de votre demande d'emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.