Supplément de rémunération pour l¿emploi

La personne choisie pour occuper le poste recevra un supplément de 11 000 $ au moment de son embauche, puis un autre supplément de 11 000 $ après 12 mois consécutifs de travail, à condition de demeurer dans un poste admissible pendant 12 autres mois. Il s¿agit d¿une indemnité imposable qui fera l¿objet des déductions applicables.

Renseignements sur le ministère ou l¿organisme

L¿Administration des services de santé et des services sociaux des Territoires du Nord-Ouest (ASTNO) offre des carrières stimulantes dans le domaine de la santé et des services sociaux dans le Nord canadien. L¿ASTNO possède des centres de services dans des collectivités à l¿échelle des Territoires du Nord-Ouest (TNO), emploie plus de 1 600 personnes et offre des services à plus de 43 000 résidents des TNO et de 5 900 résidents de la région de Kitikmeot, au Nunavut. Travailler pour l¿ASTNO vous permettra en outre de profiter de nombreux débouchés dans des collectivités accueillantes.

Renseignements sur le poste

L¿infirmier ou l¿infirmière en chef de la santé publique relève du ou de la gestionnaire régional(e) des soins de santé primaires et travaille dans un établissement satellite en dehors de l¿Hôpital régional d¿Inuvik. À ce poste, vous avez la responsabilité d¿offrir des programmes et des services de santé communautaires complets pour réduire et prévenir la fréquence des maladies, favoriser la santé et accroître le mieux-être de la collectivité, et promouvoir une politique publique saine.

Responsabilités principales

• Connaissance du processus de soins (analyse, planification, mise en œuvre et évaluation) et des pratiques infirmières actuelles (notamment en matière de santé publique) et capacité à les appliquer et à les analyser pour répondre aux besoins physiques, affectifs, psychosociaux, spirituels et éducatifs des patients.
• Connaissance avancée en sciences biologiques, physiques et comportementales pour en comprendre, en interpréter et en hiérarchiser les résultats ainsi que pour déterminer et mettre en œuvre un plan d¿action reposant sur les normes de pratiques autorisées.
• Connaissance des pratiques infirmières courantes, des programmes ainsi que des tendances en prévention des maladies afin de se maintenir à niveau et de planifier, mettre au point, coordonner, contrôler, mettre en œuvre et évaluer un service de santé complet et adapté aux besoins communautaires. Il faut faire preuve de sensibilité à l¿égard des conditions culturelles, sociales et régionales afin d¿élaborer des programmes efficaces.
• Connaissance et capacité à mettre en œuvre les fonctions médicales transférables autorisées (p. ex. des tests Pap), telles que décrites dans les normes, politiques et lignes directrices du manuel d'administration des soins infirmiers.
• Capacité à utiliser les équipements médicaux classiques (électrocardiogrammes, pompes et voies de perfusion intraveineuse périphérique, civières, thermomètres, sondes naso-gastriques, tensiomètres, glucomètres, tubes d¿aspiration, objets acérés, sphygmo-oxymètre, etc.).

Formation et expérience requises

Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder un baccalauréat en sciences infirmières ou avoir une équivalence approuvée, et au minimum trois ans d¿expérience en soins infirmiers, dont un an dans le cadre d¿un hôpital. Le ou la titulaire doit posséder au moins six mois d¿expérience dans un rôle de supervision.

Politique d¿emploi des Autochtones

Pour se voir accorder la priorité en vertu de la Politique d¿emploi des Autochtones, les candidats doivent montrer clairement qu¿ils y sont admissibles.

Vérification du casier judiciaire

Les candidats doivent se soumettre à une vérification des antécédents en vue d¿un travail auprès de personnes vulnérables. À défaut de fournir une attestation satisfaisante, les candidats risquent de se voir disqualifier du concours.

Statut vaccinal

Le candidat retenu doit démontrer que son dossier de vaccination est à jour.

Inscriptions

Le candidat doit obligatoirement être inscrit auprès de l¿Ordre des infirmières et infirmiers autorisés des Territoires du Nord-Ouest et du Nunavut.

Pour en savoir plus sur les possibilités de carrière dans le domaine des services de santé et des services sociaux aux TNO, consultez le www.practicenwt.ca/fr.

Permis de conduire

Le titulaire du poste doit posséder un permis de conduire valide de classe 5.

Diversité et inclusion

Le gouvernement des Territoires du Nord-Ouest est un milieu de travail ouvert à tous. Nous invitons les personnes ayant une incapacité qui nécessite des mesures d¿adaptation à nous faire part de leurs besoins, si elles sont retenues pour une entrevue ou une évaluation, afin que l¿on puisse prendre des mesures dans le cadre de la procédure d¿embauche.

Admissibilité

Nous pourrions établir des listes de candidats admissibles à partir de ce concours afin de pourvoir des postes permanents ou temporaires semblables.

Équivalences

Les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience pourraient être prises en compte de la manière suivante : une année d¿expérience directe équivaut à une année d¿études ou une année d¿études équivaut à une année d¿expérience. Notez toutefois que les combinaisons équivalentes de formation et d¿expérience doivent souvent être examinées au cas par cas. Pour obtenir une liste complète des équivalences prises en compte pour ce poste, veuillez communiquer avec le service des ressources humaines.

Renseignements sur le concours

No du concours : 27953

Date limite : 28 juillet 2026

Salaire

Le traitement est compris entre 62,38 $ et 74,51 $ l¿heure (soit entre 121 641 $ et 145 295 $ environ par année), auquel s¿ajoute une allocation annuelle de vie dans le Nord de 14 304 $.

Aide au processus d¿embauche

Pour savoir comment préparer et comment soumettre votre candidature, veuillez consulter la page Web « Préparer votre candidature ».

Renseignements seulement

Service de recrutement du personnel médical
Ministère des Finances
Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest
Yellowknife Centre, 5e étage
C. P. 1320, Yellowknife NT X1A 2L9
Tél. : 867-767-9154, poste 14106
Téléc. : 867-873-0445
Courriel : hlthss_recruitment@gov.nt.ca  

Remarque : Si vous ne recevez pas d¿avis électronique qui confirme la réception de votre demande d¿emploi, veuillez faire un suivi téléphonique.